“新工學堂”第一期數智時代的領導力提升班圓滿結業

日期:2021-12-24來源:政治工作部(人力資源部)點擊率:

1218日,“新工學”第一期數智時代的領導力提升班結業式在集團本部舉行,南京大學黨委常委、副校長、南京大學醫學院院長、南京大學健康醫療大數據國家研究院院長張峻峰、新工集團黨委書記、董事長、總經理王雪根、南京大學商學院教授、博導、南京大學健康醫療大數據國家研究院副院長張文紅等參加結業儀式,集團全體領導班子成員、子企業主要領導等42名學員被授予結業證書。

結業式上,南京大學的老師們帶領學員,通過短視頻的方式,回顧了8個月的學習歷程。作為“新工學堂”建設的重要啟動項目,本次培訓受到了南京大學和新工集團的高度重視,經過反復研討,選定“數智時代的領導力提升”為培訓目標,旨在積極迎合數智時代的要求,主動推進企業數字化、智能化轉型升級。

學員代表尹仁華以“學習領悟為了更好地實踐”為題,代表班級做發言。在8個月的學習過程中,新工集團全體領導班子成員及各直屬企業主要領導等作為學員,在百忙之中,全情投入地回到校園學習,堅持空杯心態、虛心求教,堅持結合實踐、學以致用,體現了優良的學風,達到了預期效果。

張峻峰在致辭中向全體學員表示祝賀,他表示新工集團在中國共產黨成立一百周年之際,開展以數智時代領導力提升為專題的培訓,意義深遠。中央經濟工作會議剛剛召開,外部形勢發生深刻變化,要沉著應對百年變局和世紀疫情,在數智時代跟上發展步伐,實現高質量發展,需要創新理念、深入思考。他希望南京大學與新工集團在更多方面加強交流合作,結出更多的合作碩果。

王雪根在講話中向南京大學為本次培訓投入的高水平的教學表示感謝。他表示,通過8個月的學習,“誠樸雄偉、勵學敦行”的校訓植入了新工學員的大腦,啟迪大家對未來工作的思考;推進高層管理者的能力提升,將產生蝴蝶效應,深刻影響企業未來的重大發展。他期待新工集團與南京大學全方位合作,促進更多創新項目在新工落地,同時通過新工學堂的平臺持續深入地開展好干部培訓,不斷提升干部綜合能力。

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